Dans un contexte de croissance continue, notre entreprise basée à Casablanca se positionne comme un acteur majeur dans son secteur d’activité. Grâce à une stratégie ambitieuse et une volonté de toujours innover, nous avons su nous imposer sur le marché local et international. Afin de soutenir cette dynamique et répondre à la demande croissante de nos clients, nous renforçons nos équipes en recrutant plusieurs profils clés. Nous recherchons des professionnels compétents et motivés pour accompagner notre développement, avec une attention particulière portée à l'excellence opérationnelle, à l'innovation et à la satisfaction client.
Ainsi, nous avons actuellement des opportunités d’emploi ouvertes pour les postes suivants :
- Responsable Maintenance
- Assistant(e) Comptable
- Aide Magasinier
Exigences Générales :
Les candidats aux différents postes doivent répondre à certaines exigences de base, qui sont les suivantes :
1. Formation Initiale : Chaque poste nécessite une formation spécialisée dans le domaine concerné. Il est essentiel que les candidats aient un parcours académique ou professionnel en adéquation avec le poste pour lequel ils postulent.
2. Compétences Bureautiques : La maîtrise des outils bureautiques est aujourd’hui incontournable. Que ce soit pour gérer les tâches administratives, suivre les stocks ou encore coordonner les opérations de maintenance, une bonne connaissance des logiciels comme Word, Excel, et autres outils collaboratifs (ex : ERP, systèmes de gestion comptable ou des stocks) est cruciale.
3. Esprit d'Équipe et Autonomie : Nous valorisons fortement la capacité des candidats à travailler efficacement en équipe tout en étant autonomes dans l'exécution de leurs tâches quotidiennes. L’adaptabilité, la rigueur et le sens des responsabilités sont des qualités très appréciées.
4. Capacité d’Adaptation : Dans un environnement en constante évolution, les candidats doivent montrer une forte capacité à s’adapter aux nouvelles technologies, aux nouveaux process et aux besoins changeants de l’entreprise.
Détails Spécifiques aux Postes :
1. Responsable Maintenance
Le Responsable Maintenance est un poste stratégique pour assurer le bon fonctionnement de nos installations techniques et industrielles. Nous recherchons un(e) professionnel(le) ayant une solide expérience dans la gestion de la maintenance préventive et corrective, idéalement dans le secteur industriel ou manufacturier.
Missions principales :
- Superviser l'équipe de maintenance pour garantir le maintien en bon état de fonctionnement des équipements ;
- Assurer la maintenance préventive et curative des installations ;
- Diagnostiquer et résoudre les pannes de manière rapide et efficace ;
- Participer à l'amélioration continue des process de maintenance pour minimiser les temps d'arrêt ;
- Gérer le budget de la maintenance et les relations avec les fournisseurs externes.
Compétences et qualifications requises :
- Diplôme en maintenance industrielle, électromécanique ou un domaine similaire ;
- Expérience minimum de 5 ans dans un poste similaire ;
- Compétence en gestion d'équipe et en planification d'opérations techniques ;
- Excellente capacité à résoudre des problèmes techniques complexes ;
- Connaissance approfondie des outils de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO).
Ce poste est basé à Ain Sebaa, Casablanca, un emplacement stratégique qui permet un accès facile à nos principales infrastructures. Le Responsable Maintenance sera un acteur clé dans la gestion de la fiabilité et de la performance de nos opérations.
2. Assistant(e) Comptable
L’Assistant(e) Comptable jouera un rôle crucial dans la gestion quotidienne des finances de l’entreprise. Sous la supervision du Responsable Comptable, vous serez en charge de plusieurs tâches administratives et comptables afin d'assurer le suivi et l’exactitude des transactions financières.
Missions principales :
- Saisie des pièces comptables (factures, relevés bancaires, etc.) ;
- Suivi des comptes fournisseurs et clients ;
- Élaboration des rapprochements bancaires mensuels ;
- Participation à la préparation des déclarations fiscales ;
- Assistance dans la clôture mensuelle et annuelle des comptes.
Compétences et qualifications requises :
- Diplôme en comptabilité, finance ou équivalent ;
- Expérience de 2 à 3 ans en comptabilité, de préférence dans un environnement PME/PMI ;
- Maîtrise des logiciels de comptabilité (ex : Sage, Ciel) et des outils bureautiques ;
- Rigueur, sens du détail et organisation ;
- Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais.
Le poste est basé à Casablanca, avec des perspectives d’évolution pour les candidats désireux de progresser dans un environnement dynamique et en pleine expansion.
3. Aide Magasinier
Le poste d’Aide Magasinier est une fonction essentielle au bon déroulement des activités logistiques de l’entreprise. Il s’agit d’un poste qui demande de l’organisation et une grande attention aux détails.
Missions principales :
- Réception des marchandises et vérification de leur conformité (quantité et qualité) ;
- Organisation et rangement des produits dans le magasin selon les procédures établies ;
- Préparation des commandes clients et suivi des expéditions ;
- Gestion des stocks, y compris l’inventaire périodique et la mise à jour des bases de données de gestion des stocks ;
- Participation à l’optimisation de la chaîne d’approvisionnement en collaboration avec les autres équipes logistiques.
Compétences et qualifications requises :
- Diplôme en logistique ou gestion de stock est un plus ;
- Première expérience dans la gestion de stock ou en tant que magasinier dans un environnement similaire ;
- Bonne condition physique pour la manipulation des marchandises ;
- Sens de l’organisation et capacité à travailler de manière rapide et efficace ;
- Capacité à utiliser des outils informatiques pour la gestion des stocks (ex : Excel, systèmes ERP).
- Le poste d’Aide Magasinier est situé à Casablanca et offre une opportunité d’apprendre et de progresser dans un environnement de travail collaboratif et structuré.
Pourquoi rejoindre notre entreprise :
Notre entreprise met un point d’honneur à valoriser le capital humain et à offrir un environnement de travail stimulant, propice à l’épanouissement personnel et professionnel. Nous croyons fermement que le bien-être de nos collaborateurs est la clé de notre réussite collective. Voici quelques raisons pour lesquelles nous pensons que rejoindre notre équipe est une excellente opportunité :
1. Culture d'entreprise forte : Nous avons une culture basée sur le respect, l’innovation et l’excellence. Nous encourageons nos collaborateurs à prendre des initiatives, à se former en continu et à participer activement à la croissance de l'entreprise.
2. Perspectives d’évolution : Grâce à notre expansion rapide, de nombreuses opportunités d’évolution de carrière sont disponibles pour ceux qui démontrent un engagement fort et un désir de progresser.
3. Avantages sociaux attractifs : Nous offrons des avantages compétitifs, y compris des primes, des formations, et une sécurité sociale pour tous nos employés. De plus, nous mettons à disposition un cadre de travail moderne et des outils à la pointe de la technologie pour faciliter le quotidien de nos collaborateurs.
4. Engagement envers la diversité et l’inclusion : Nous croyons en l'importance de la diversité et nous nous efforçons de créer un environnement où chaque collaborateur, quel que soit son parcours ou ses origines, peut exprimer pleinement son potentiel.
Processus de Candidature :
Si vous êtes intéressé(e) par l’un de ces postes et que vous correspondez aux critères mentionnés, nous vous invitons à soumettre votre candidature. Veuillez envoyer votre CV ainsi qu’une lettre de motivation détaillant vos expériences et votre intérêt pour le poste à l’adresse email suivante :
Postulez
Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à notre entreprise et nous nous engageons à étudier toutes les candidatures avec attention. Si votre profil correspond à nos attentes, notre équipe des ressources humaines vous contactera pour un entretien afin de discuter plus en détail de vos qualifications et de vos aspirations professionnelles.
En rejoignant notre entreprise, vous intégrez une équipe dynamique, en pleine expansion et prête à relever de nouveaux défis. Nous sommes impatients de découvrir vos talents et de vous accueillir dans notre grande famille professionnelle.
Alerte : Ne payez jamais pour obtenir un emploi. Si on vous demande de verser de l'argent pour une candidature, méfiez-vous, c'est probablement une arnaque.
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